Ana Sayfa Arama Galeri Video Yazarlar
Üyelik
Üye Girişi
Yayın/Gazete
Yayınlar
Kategoriler
Servisler
Nöbetçi Eczaneler Sayfası Nöbetçi Eczaneler Hava Durumu Namaz Vakitleri Gazeteler Puan Durumu
WhatsApp
Sosyal Medya

ADALETSİZLİK MECLİSTE BAŞLIYOR

HDP İstanbul Milletvekili Dilşat Canbaz, meclis personellerinin maaş ve özlük haklarındaki adaletsizliğe dikkat çekmek için Türkiye Büyük Millet Meclisi Başkanı Mustafa Şentop’a yazılı soru önergesi sundu. Eşit işe eşit ücret anlayışının olmadığı, aynı işi yapan personeller arasında üç bin TL’ye varan ücret farklarının olduğunu vurgulayan Kaya, adaletsizliğin mecliste başladığının altını çizdi.

HDP İstanbul Milletvekili Dilşat

Üç Bin Türk Lirasına Varan Eşitsizlik

TBMM personelleri arasında aynı işi yapmalarına rağmen farklı statüde çalışan emekçilerin bulunduğunu vurgulayan Kaya, TBMM Başkanı Mustafa Şentop’a sunduğu önergesinde, meclis bünyesinde kaç farklı statüde personel çalıştığı ve personellerin ücretlendirme sisteminin neye dayandığını sordu.

Aynı hukuki statüde olması ve aynı işi yapıyor olmalarına rağmen özellikle 4/D’li emekçiler arasında üç bin Türk lirasını bulan ücret eşitsizliğinin bir an önce giderilmesi gerektiğini kaydeden Kaya, eşitsizliğin yalnızca ücret farkı ile kalmadığını, taşerondan sürekli işçi statüsüne geçirilen işçiler ile aynı işi yapan kadrolu ve 4/B’li olan işçiler arasında da ciddi bir maaş farkı ve yanı sıra yemek, ulaşım, kıyafet gibi konularda da eşitsizlik söz konusu olduğunu belirtti.

Fazla Mesai Ücretleri Ödenmiyor

Önergesini Başkan Mustaf Şentop’u da etiketleyerek sosyal medyadan paylaşan Kaya, “Özellikle 4/A statüsünde çalışan meclis personellerinin fazla mesai ücretleri önceden yıllık izin olarak geri dönüyordu, şimdi ise devamlı olarak nöbet usulü ile fazla mesai yaptırılan personelin yalnızca 600 TL’ye kadar fazla mesai ücretleri ödeniyor. Genel Kurul’un sabahlara kadar çalıştığı günlerde nöbet tutan emekçilerin fazla mesai ücretleri tam ve vaktinde ödenmelidir.”

Adaletsizlik Bir An Önce Giderilmeli

Yazılı soru önergesinde mevcut eşitsizliğin giderilmesi adına bir çalışmanın olup olmadığını da soran Kaya, “Bir an evvel eşit işe eşit ücret anlayışı ile hukuki statüsü fark etmeksizin TBMM bünyesinde çalışan tüm personellerin aynı işi yapan en yüksek ücrete göre eşitlenmesi gerekmektedir.”