Bornova Belediyesi ile DİSK Genel-İş 7 No’lu Şube Arasında Toplu İş Sözleşmesi Rekor Sürede Uzlaşmayla Tamamlandı

Bornova Belediyesi ile DİSK Genel-İş Sendikası 7 No’lu Şube arasında BORBEL AŞ çalışanlarını kapsayan toplu iş sözleşmesi görüşmeleri, kısa sürede uzlaşmayla sonuçlandı. Kanunun öngördüğü beş aylık sürenin çok öncesinde, yaklaşık bir ayda anlaşmaya varılması, büyük ölçekli bir belediyede dikkat çeken bir süreç olarak kayda geçti.

BORBEL AŞ İşçilerine Yüzde 14,5 Zam
Yapılan anlaşma kapsamında Bornova Belediyesi Personel Anonim Şirketi BORBEL AŞ bünyesinde görev yapan işçilerin temel ücretlerine yüzde 14,5 oranında zam yapılması kararlaştırıldı. Sözleşmeyle birlikte çalışanların yan haklarında da farklı başlıklarda artışlar öngörüldü.

Zamlar İmza Ayında Maaşlara Yansıyacak
Toplu iş sözleşmesinin, sendika üst yönetiminin de katılacağı bir törenle bu ay içerisinde imzalanması planlanıyor. Sözleşmenin erken tamamlanması sayesinde ücret artışları imzanın atıldığı ay itibarıyla maaşlara yansıtılacak. Böylece çalışanlar açısından geriye dönük alacak, belediye açısından ise ek bir borç oluşmayacak.

“Sosyal Diyalog Çalışma Barışını Güçlendiriyor”
Bornova Belediye Başkanı Ömer Eşki, sürecin karşılıklı anlayış ve sosyal diyalogla kısa sürede tamamlanmasının önemine işaret ederek, “Bu sözleşme, çalışanlarımızın emeğini korurken belediyemizin mali disiplinini de gözeten bir uzlaşının ürünüdür.” dedi. Ömer Eşki, Bornova’da çalışma barışını önceleyen yaklaşımın kurumsal yönetim anlayışlarının temel unsurlarından biri olduğunu vurguladı.