Öz Sağlık-İş’ten Sağlık ve Sosyal Hizmette Binlerce Dava: “En Fazla Başlık Ödenmeyen Ücretler ve Fazla Mesai”

Sağlık ve sosyal hizmet işkolunun yetkili sendikası Öz Sağlık-İş, sağlık ve sosyal hizmet işçilerinin haklarını hukuk yoluyla korumayı sürdürüyor. Sendika, bugüne kadar binlerce sağlık işçisi adına Sağlık Bakanlığı’na, binlerce sosyal hizmet işçisi adına ise Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’na farklı konularda dava açtı.

Sağlık İşçilerinde Ücret ve Fazla Mesai Davaları Öne Çıktı
Bir bölümü devam eden, önemli bir kısmı sonuçlanan davalarda sağlık işçileri açısından ilk sırayı ücret, ikramiye ve ilave tediye alacaklarından kaynaklanan yüzdelik davalar aldı. İkinci sırada ise kıdemli işçiliği teşvik primi alacaklarına ilişkin davalar yer aldı. Sağlık işçilerini kendi kurumları olan Sağlık Bakanlığı ile davalı hale getiren başlıklardan biri de fazla mesai ücretleri oldu.

Öz Sağlık-İş Sendikası, üyeleri adına ayrıca gece vardiyası zammı, hafta tatili ücretleri, ulusal bayram ve genel tatil ücretleri, kıdem tazminatı ve fark alacakları, yemek ücreti, yol parası, giyim yardımı, işe iade, meslek kodu, hizmet zammı, süt yardımı, risk tazminatı, iş kazası, mobbing, disiplin cezası iptali, temsilci işyeri iadesi gibi çok sayıda konuda açılmış binlerce davayı takip ediyor.

Sosyal Hizmet İşçilerinde En Fazla Dava Fazla Mesai İçin
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’na bağlı kurum ve kuruluşlarda görev yapan sosyal hizmet işçileri adına açılan davalarda ise ilk sırayı fazla mesai ücretleri aldı. Bu başlığı ulusal bayram ve genel tatil ücretleri izledi. Gece çalışma ücretleri, yıllık ücretli izin alacakları, kıdem tazminatı ve fark alacakları, çalışma koşullarının değiştirilmesine ilişkin işlem iptalleri, disiplin cezası iptalleri, işe iade ve temsilci yer değişikliği konulu davalar çeşitli mahkemelerde görülmeye devam ediyor.

Sonuçlanan Davalar Toplu Sözleşmeye Yansıdı
Sendikanın özellikle ev tipi çalışılan kurumlara ilişkin açtığı davalarda elde edilen kazanımlar, Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı ile imzalanan son toplu sözleşmeye yansıtıldı. Böylece bu alanda çalışan işçilerin hakları güvence altına alındı.

SERT: “ÖZ SAĞLIK-İŞ ÜYESİ HEM SENDİKASINA HEM HUKUKA GÜVENİYOR”
Konuya ilişkin değerlendirmede bulunan HAK-İŞ Genel Başkan Yardımcısı ve Öz Sağlık-İş Sendikası Genel Başkanı Devlet Sert, dava sayılarının sürekli değiştiğini belirterek, “Sendika olarak tek bir kuruş işçi alacağının üstünü kapatmayız.” dedi.

Devlet Sert, Sağlık Bakanlığı ve Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı nezdindeki davaların bir bölümünün sonuçlandığını, bir bölümünün ise devam ettiğini ifade ederek, “Üyelerimizin haklarını sadece toplu sözleşme masalarında savunmuyoruz. Uygulamadan kaynaklı sorunları takip etmezsek hak kayıplarının önüne geçemeyiz. Dava açmadan önce gerekli uyarıları yapıyoruz, sonuç alamadığımızda hukuki süreci başlatıyoruz. Önceliğimiz, sağlık ve sosyal hizmet işçilerinin alın teriyle kazandığı her hakkın hukuk yoluyla iade edilmesidir.” diye konuştu.

Kaynak: CUMHA - CUMHUR HABER AJANSI